近日，中信泰富特钢集团召开首届科技大会，全面总结回顾“十三五”期间中信泰富特钢集团技术质量提升、产品研发成果、科技体系建设、人才队伍建设、科技工作荣誉等方面成果，部署安排“十四五”期间产品技术引领、科技创新发展、人才梯队培养等方面工作。中信泰富特钢集团党委书记、董事长钱刚出席大会并作重要讲话；中信泰富特钢集团总裁李国忠作科技工作报告；中信泰富特钢集团领导班子成员，各企业总经理，中信泰富特钢集团中层以上领导、各企业代表及获奖人员参会。

会上，李国忠作题为《夯基固本强引领，科技创新驱发展》的科技工作报告。报告回顾了“十三五”期间中信泰富特钢集团主要技术质量指标完成情况、主要成绩和亮点。明确了“十四五”期间中信泰富特钢集团科技发展三个方面的重点工作。一是加快构筑高能级创新平台体系。强化高端试验研究平台建设，强化用户技术研究平台建设，强化合作研究平台建设，强化自主研发平台建设。二是构建良好人才发展生态。坚持“培育+引进”双擎驱动，完善科技创新体制机制。三是落实五个面向。面向中信泰富特钢集团内部的核心竞争力的提升，面向中信泰富特钢集团经济发展的主战场，面向国家重大需求，面向中信泰富特钢集团数智、绿色可持续发展，面向世界科技前沿。

钱刚作会议总结。他在讲话中着重讲述了四个方面的内容，一是坚定理想信念，强化使命担当；二是突出五个发展，强化创新驱动；三是完善体制机制，强化制度保障；四是坚持四个导向，强化人才建设。

钱刚指出，中信泰富特钢集团下属企业各研究院是中信泰富特钢集团的战略科技力量。要发挥各研究院的学术引领作用、关键核心技术攻关作用、创新人才培养作用，解决重大原创的科学问题，勇闯创新“无人区”，突破制约发展的关键核心技术，发现、培养、集聚一批高素质人才和高水平创新团队。要强化各研究院高端智库职能，发挥专家委员会作用，积极开展咨询评议，服务集团决策。

钱刚要求，全体特钢人必须高度重视、切实抓好创新驱动的强烈信号，吹响经济新常态下深入实施创新驱动发展战略的号角。中信泰富特钢集团各部门、各企业要从长远和战略的高度重视科技创新工作，紧密联系自身实际，全力推进科技创新工作扎实有序开展，以科技创新推进供给创新，以科技创新破解资源环境约束，以科技创新赢得发展先机，抢占未来竞争的制高点。

大会对科学技术奖等集体项目17项、中信泰富特钢集团专家6人、中信泰富特钢集团杰出工程师2人、中信泰富特钢集团技术拔尖人才10人进行了表彰。