今年以来,农发行珠海市分行积极做好“最优生态”文章,推动队伍“勇担当”,紧紧围绕“发展压倒一切、风控急于一切、管理优化一切、队伍决定一切”工作主题,努力锻造忠诚干净担当的高素质专业化金融干部人才队伍。

以新思路打造团建+队伍建设格局

该行结合“苦干百天,营销破千”主题活动和业务发展,凝聚全员力量,设立“金湾全域土地整治和资产盘活专班”“斗门区全域土地整治和资产盘活专班”,同时以举办各类识竞赛、缅怀革命先烈活动、参观香洲新粮库活动、银企开展党建共建和团建共建等活动形式,真正做到党建有标准,团建有看齐。积极组织青年骨干员工参加珠海银行业青年“百万微光”活动、人民银行货币信贷业务技能竞赛活动、主题合规演讲活动、乡村振兴特色主题活动、信贷业务宣讲比赛等,并获得良好成绩,充分调动和激发青年员工的凝聚力、战斗力,推动他们在粤港澳大湾区建设中发挥更多的作用,该行客户部荣获总行“青年文明号”称号。

以新点子打造业务+队伍建设模式

积极从“调研开局”到“调研开路”。为真正落实“大兴调查研究之风”,该行根据干部所长,设立不同区块调研小组,以地方规划为导向,共同探索业务开拓方式和路径,调研方向包括海洋经济、盘活国有资产等方面,由调研组递交至珠海市政府《关于支持珠海市海洋经济发展的调研报告》,获市领导一致好评。同时,坚持以问题为导向提升学习效果,针对不同部门的特点采取不同方式集中学习研讨,每周举办学习例会,以实际工作碰到的问题为导向,由员工轮流讲课、参会成员讨论交流,激发“头脑风暴”,共同寻找破解难题的路径和方法。

以新形式打造企文+队伍建设脉络

该行不断加强对青年员工的思想脉动把握,每年针对青年员工队伍建设以问卷形式开展青年员工思想调研并撰写调研报告,创新以“沙滩露营形式”开展五四青年座谈会,搭建党委和青年员工交流平台,构建健康向上的企业文化氛围。同时,持续壮大志愿者服务队队伍,现有队员35人,其中35周岁以下占比80%;党员占比70%。获得社会高度好评。

长期以来,珠海市分行的干部队伍始终立心于天地,时刻怀揣家国情怀,灌溉农发愿景,爱党铸忠诚、爱国担使命、爱农有作为、爱岗作贡献已是他们笃定的信念。未来,农发行珠海市分行将继续以奋斗、务实、进取作笔,书写高质量发展新篇章。(通讯员:陈安琪)